摘要：随着经济的发展和社会的进步,科学技术的不断创新悄然改变了人们的生活,各个行业中实行信息化管理成为必然趋势。行政事业单位作为国家各项功能的执行者,更应该顺应时代,用信息化的模式改变人力资源管理,通过不断规划业务流程、完善管理制度,实现工作的高质高效。本文通过分析现阶段行政事业单位的现状,并对人力资源管理信息化进行概述,总结了几点具体的实施策略,希望对提高行政事业单位的人力资源管理水平提供一些帮助。

简介：《中国管理信息化》（CN：22-1359/TP）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社