绪论:写作既是个人情感的抒发,也是对学术真理的探索,欢迎阅读由发表云整理的11篇民主生活会专题范文,希望它们能为您的写作提供参考和启发。
在群众路线教育实践活动进入学习宣传阶段,残联扩大了活动范围,要求全体干部职工全部参与教育活动,重点学习了《区残联科协联合党支部党的群众路线教育实践活动实施方案》和开展党的群众路线教育实践活动的相关文件,并组织全体党员、干部集中观看了《苏联20年祭》。党支部书记何德富上了以《党的群众路线的形成过程》为主题的党课,并进行了2场的专题讨论,全体干部职工参加了党课学习和专题讨论。同时,党员积极参加了区委组织的学习汇报会和先进事迹报告会。党支部书记何德富带领全体干部职工开展了3个夜学和3个周日学习活动,活动发放学习资料16册。要求每个党员和干部职工与个人自学的方式相结合,自学时间不少于两个半天(8小时),全体干部职工都必须撰写心得体会,党员要撰写不少于5篇的心得体会,一般干部职工撰写不少于3篇的心得体会。
二、对照标准认真查摆问题。
党支部书记何德富带头查摆问题,带头开展了批评和自我批评;班子成员进行深刻的自我批评和诚恳的相互批评。深入开展“三个正确对待”教育,引导干部党员自觉做到正确对待组织、正确对待他人、正确对待自己。认真组织“回头看”,进一步聚焦反对“”、“四查四治”,深化听取意见工作,切实找准领导班子和党员领导干部“”方面存在的突出问题。
三、深入开展谈心谈话。
区残联科协班子主要负责同志何德富与班子成员逐一谈心,班子成员之间也互相谈心。深入沟通思想、交换意见、达成共识,切实把矛盾和问题化解在会前。在谈话流程上,何德富同志主动约谈、自己先谈。在谈话内容上,坚持“三谈三不谈”:谈真心实意的话、具体实在的话、提醒帮助的话,不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话,避免简单以研究工作代替谈心谈话。谈心谈话保证时间,并做好谈心谈话记录。
四、认真撰写对照检查材料。
二、会议目标
通过召开一场出以公心、开门见山、敢于交锋、辣味十足的民主生活会,克服和避免“怕”的思想、“绕”的现象、“空”的问题,人人红脸出汗,认真解决镇班子和班子成员的突出问题,促进班子成员牢固树立宗旨意识和群众观点,切实改进工作作风,提高为民服务本领,进一步把镇领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。
三、民主生活会的前期筹备情况
(一)深入开展学习教育,确保群众观念入脑入心
坚持把学习教育与开展群众工作、广泛宣传党的路线方针政策有机结合,领导率先垂范,层层传导压力,采取单位中心组学习和支部集中学、个人自学等方式,坚持把学习贯穿始终,进一步学习一系列重要讲话精神,目前,已学习5次,专题讨论交流5次,上党课2次,撰写学习心得体会16篇,确保时间、内容、人员和效果“四到位”,为开好专题民主生活会奠定基础。
(二)广泛征求意见建议,确保突出问题找准找实
镇“三严三实”专题教育活动开展以来,镇党委以召开座谈会、院坝会、个别访谈的形式,征求领导班子在“三严三实”方面存在的问题,共发放征求意见表53份,召开座谈会9次。共收集到意见建议139条,其中班子12条,领导干部个人共8条,机关党员个人共48条,村(社区)班子共63条,村(社区)干部共8条,正在整改;收集到服务群众“最后一公里”问题共64条,已整改落实48条,正在整改16条。并在此基础上对征求到的意见进行梳理的同时,进行了自查和回头看,深入查摆,剖析问题存在的根源,为撰写对照检查材料做好准备。
(三)突出问题整改导向,确保教育活动边学边改
对查找到问题进行汇总梳理,分门别类建立“五本台账”,明确整改目标、主要措施、责任领导、责任人和完成时限。镇领导班子带头根据职责分工,分别牵头负责给予及时回应、及时解决。从群众感受最直观、反映最强烈的问题改起,实行整改销号制,落实一件销号一件,整改一件销号一件,确保解决问题“件件有回音、事事有落实”。镇党委还专门建立整改落实督查机制,及时掌握整改进度,并通过实地检查、入户走访等形式了解整改效果,对整改滞后的发出督办函,对解决不彻底、成效不明显或群众不满意的督促其重新整改。
(四)认真开展谈心谈话,确保达成思想共识
主要负责同志与班子每名成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管干部之间深入开展了谈心谈话活动。干部间面对面剖析思想,开诚布公,畅所欲言,坦诚交换意见,征求对方对自己存在问题的意见和改进建议,相互沟通思想、增进了解、化解矛盾,帮助问题较突出又缺乏认识的同志提高认识、正视问题。通过相互谈心,沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识,把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。截至目前,谈心谈话率达到100%。
(五)撰写对照检查发言材料,确保“画像”准确
领导班子及成员对照“三严三实”的要求撰写好对照检查材料。领导班子的对照检查材料由主要负责同志亲自主持起草,班子成员认真撰写个人对照检查材料。对照检查材料开门见山、直奔主题,重点突出、内容实在,剖析深刻、触及灵魂。班子成员对照检查材料由主要领导亲自审查。
(六)会议材料准备及分工
1.会议材料准备:班子材料撰写和打印由、负责,个人材料由每个人自行准备;
2.会议室安排:负责;
3.会议主持:;
4.记录:。
四、民主生活会安排
(一)会议时间
时间:2016年1月5日,会期1天。
(二)会议地点
地点:镇纪委办公室。
(三)参会人员
1.参会指导人员:。
2.参加人员:。
3.列席领导:。
4.列席人员:。
(四)会议主持人
镇党委书记:
(五)会议议程
1.同志代表镇领导班子作对照检查发言,对目前班子存在的问题进行剖析,提出整改措施。
2.镇领导班子成员围绕领导班子对照检查内容进行讨论发言。
3.镇领导班子成员依次作个人对照检查发言,针对查找出的问题,作自我批评,认真分析问题原因,提出整改措施,确定整改时限。每位同志对照检查发言后,其他班子成员逐一对其开展批评。
4.县纪委、组织部领导对镇民主生活会进行点评。
五、会议要求
(一)遵守会议相关要求
民主生活会前五天将此方案上报给县纪委、县委组织部。
(二)严格会议组织纪律
1、由我代表局党组作对照检查,并认领责任,其他同志发表意见、认领责任。
2、我本人作个人对照检查,其他同志发表意见,开展批评。然后,局党组成员逐个作对照检查、自我批评,其他同志发表意见,开展批评。
3、督导组组长__同志对市旅游局党组专题民主生活会情况进行评价。
4、市政协副主席、市委统战部部长__同志作讲话。
5、由我代表局党组作表态发言。
……………
刚才,我代表局党组作了对照检查,通过深入查摆,督导组反馈,共征集到反映局党组“”方面的问题 35个。这些问题中,有的是共性问题,如文山会海,调查研究工作不深入、针对性不强,怕担责任、怕担风险等15个问题,每位党组成员都或多或少的存在,在这里我代表党组成员认领责任。对大家反映强烈的,如旅游规划分类指导不足、旅游产品知名度不高、旅游培训没能满足企业需求等20个问题,我作为党组书记、局长,负有不可推卸的责任,这些问题由我认领,我将重点地抓好整改落实。
(依次为:__)
……………刚才大家对党组存在的问题都进行了认领,下一步关键是要抓好整改落实。
下面进行第二项议程:由我作个人对照检查。
……………
对照检查完毕,真诚地欢迎同志们对我提出批评意见。
(依次为:__)
刚才,同志们都对我进行了真诚的批评,我个人完全接受,下一步我将结合同志们的意见建议,深刻反省,带头认真抓好理论和业务学习、带头改进作风、腾出更多的时间加强宏观把控、沟通协调,努力提升团队的凝聚力和战斗力,切实担负起自身应尽的职责。
现在会议休息10分钟,10:35准时开始。
……………
下面请同志们发表意见。
(依次为:__)
……………
刚才大家对三民同志开展了批评,下面请三民同志作表态。
……………
下面请红霞同志作个人对照检查。
……………
请同志们发表意见。
(依次为:__、__)
……………下面请__同志表个态。
……………
时间关系,上午的会议就到这里,现在休会,请到东边会议室用工作午餐,12:35分继续会议。
同志们,会议继续进行。
请__同志作个人对照检查。
……………
请同志们发表意见。
(依次为:__)
……………
下面请__同志表个态。
……………
下面请__同志作个人对照检查。
……………
请同志们发表意见。
(依次为:__)
……………下面请__同志表个态。
……………
下面请__同志作个人对照检查。
……………
我先来发表一下意见……
(依次为:__、*)
……………刚才同志们对__同志都提出了意见,下面请新宇同志表个态。
……………
现在会议休息10分钟,15:00准时开始。
刚才,我和党组五位同志,按照“人人说我、我说人人”的要求,分别开展了批评和自我批评。这些问题到底找得准不准,提出的整改措施是否对路,自我批评是否触及了灵魂,请在座的领导予以批评指正。
……………
刚才,__同志对民主生活会做出了客观的评价,提出了中肯的意见,感谢督导组的精心指导和真诚帮助。
下面进行第四项议程,请市政协副主席、市委统战部部长__同志讲话。
……………
同志们,刚才__主席做了重要讲话,对我们提出了明确的要求,现在我代表市旅游局党组表个态:
一是市旅游局党组将严格按照__主席的讲话精神和督导组提出的意见,以更高的标准和更严的要求,继续抓好教育实践活动,确保第二和第三阶段的工作取得实效。局党组将把开展教育实践活动和转变作风带来的变化,体现到具体工作中,切实做到“守土有责”、敢于担当、有所作为。局党组成员将率先垂范,以扎实的作风、务实的举措和高效的服务,凝聚全体党员干部干事创业,为全市“五水共治”、“三改一拆”和“文明创建”等中心工作,为旅游业在全市经济社会中发挥更加重要的作用,做出应有贡献。
按照县委教育实践活动办公室统一安排,科协党组在认真开展“学习教育、征求意见”的基础上,统一思想,高度重视,精心准备,为开好高质量的专题民主生活会打好基础。
1、认真组织学习教育。重点学习党的十以来的文件报告,学习同志的系列讲话精神以及署名文章;学习中央“八项规定”、省委“六条意见”、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《关于全面推进反腐倡廉建设的意见》等党纪条规;贯彻学习县委、县委党的群众路线教育领导小组办公室下发的系列文件精神。
2、诚恳开展谈心活动。为准确地查找班子集体及个人存在的“”问题,同时也为班子间开展批评与自我批评消除思想顾虑,科协党组开展了交心谈心活动:一是党组书记与班子成员开展了交心谈心,相互查找“”问题,互相提出意见建议,并针对班子成员的个人对照检查材料进行单独点评和修改意见交流,达到见人件事见思想的目标和要求。二是班子之间开展交心谈心和批评提纲沟通。班子成员之间自己主动讲,相互之间提,沟通思想,在各自列出相互批评提纲后再次开展沟通,消除思想芥蒂。三是班子成员与干部职工交心谈心。班子成员根据分工,分别与干部职工进行谈心,听取意见建议,进一步查找“”突出问题。谈心活动,既肯定成绩,又指出存在的问题和不足,既开展自我批评,又开展相互批评,实现了沟通思想、交换意见、达成共识、增进团结的目标。
3、广泛征求意见建议。科协党组坚持把找准问题作为教育实践活动的关键点,多形式多层面多渠道的广泛征求意见,认真查找突出问题,努力做到有的放矢。通过走访调研,召开扩大支部会、党员群众座谈会,发放征求意见表,设立“网上信箱”,开通热线电话、听取督导组意见反馈等形式,共收集各方意见和建议35条。在征求意见的基础上,县科协组织召开班子会议,集中深入查找“”方面上存在的主要问题,共梳理归纳出3条“”方面存在的主要问题,为下一步的有效整改奠定基础。
4、精心撰写对照检查材料。根据民主生活会主题和群众所提的意见建议,科协班子和班子成员认真撰写对照检查材料。按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,科协党组书记、主席同志主持起草了班子对照检查材料,并多次召开会议,讨论、修改和完善对照检查材料。班子成员亲自动手,认真撰写个人对照检查材料,并虚心听取督导组的意见反馈,多次修改,反复锤炼,不断补充和完善对照检查材料,真正突出了重点、触及到灵魂。
5、从严撰写相互批评提纲。组织观看了远安县委常委、红安县委常委民主生活会、县交运局民主生活会专题片,落实有辣味、有观点、有具体事例的要求,拟定班子间相互批评提纲,并结合县委督导组意见进行了多轮修改,重点剖析思想、作风、纪律、廉政等方面存在的不足以及原因,尊重事实,力求相互批评触及实质,见人见事见思想,为开好民主生活会做好充分准备。
二、开好专题民主生活会
按照县委的统一部署和计划安排,8月6日,科协党组召开了专题民主生活会,会期半天。
(一)对照检查深入客观
科协党组书记同志首先传达上级关于召开民主生活会的相关要求,汇报了民生生活会准备情况,并代表班子集体作对照检查。领导班子充分发扬精神,深入查找“”方面存在的突出问题。一是形式主义方面,班子学习的整体意识还不够强,学习制度坚持得不够好,政绩观有偏差,在日常工作中重部署轻落实。二是方面,带领和组织一班人深入基层调查研究少,与全县科技工作者交流沟通不够,导致服务科技工作者缺乏针对性、主动性,科协的桥梁纽带作用没有发挥,“建家”工作滞后。三是享乐主义方面,精神面貌不振奋,工作斗志激情减退,艰苦奋斗思想淡化、进取心不足,执行纪律不严。四是奢靡之风方面,存在奢靡思想,认为科协无权无钱,无人捧无人求,清水衙门,风险系数较低,导致羡慕强势单位地位和权势,羡慕别人吃好的、穿名牌、坐名车等。五是选人用人方面,对干部的监督管理力度不够,未能充分调动年轻人的积极性,未能充分发挥老同志的参谋作用。六是“最后一公里”方面,对联系村困难户进门走访少,交心谈心少,真正掌握所思所盼、关心疾苦少,未能在家庭创收、子女就业、读书等方面给予实质性帮扶。针对查找到的突出问题,分析了产生问题的原因,主要从政治理论学习不实、宗旨意识党性修养不强、政治纪律性不严、正确的世界观、政绩观、权力观树得不牢等四个方面深刻剖析了根源,明确了下一步整改落实、建章立制的思路和措施。
随后,2名班子成员分别作了个人对照检查,紧密结合自身思想、工作和生活实际,报告了遵守党的政治纪律情况和贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况,分析了作风建设的实际状况,针对“”方面的突出问题和群众关心的问题,逐一进行对照检查,主动认领班子集体存在的“”问题。每位班子成员以坚强的党性和无私无畏的勇气,从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律、政绩观、权力观等方面深入剖析存在问题的实质、根源和危害,明确了努力方向和改进措施。
(二)相互批评辣味十足
科协班子集体及成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,围绕为民务实清廉主题,聚焦“”问题,开展了严肃认真的批评与自我批评。2名班子成员开展了相互批评,互相提出批评意见。在批评过程中,大家开门见山、直指问题,对班子成员的“”问题毫不避讳,直截了当、一针见血。
三、今后的努力方向及改进措施
按照党的群众路线教育实践活动“边学边查边改”、“立行立改”的要求,针对班子和个人存在的问题,结合领导点评和自查,科协党组下一阶段的工作,首先是要坚持抓好教育实践活动。针对民主生活会中出现的问题,再次修改相关材料,把会议的改进意见、领导的点评意见和同志们的批评意见融合到对照检查材料和整改方案中,推动教育实践活动取得实效。其次要切实加强自身建设。以民主生活会为契机,直面和克服精神萎靡不振、创先争优意识不强、联系群众不紧密、与时俱进思想不强的突出问题,进一步加强学习修养,正确对待个人得失,增强宗旨意识,团结一心形成推动改革和发展的正能量,确保教育实践活动稳步推进,科协工作再上新台阶。
为深入贯彻落实全省农村信用社党委(党组)书记会议精神,增强全行干部员工打赢“四大战役”的坚定信念,凝聚蹚出转型发展新路的强大合力,根据《省联社“强信念、强技能、强服务、转作风”专题教育和竞赛活动方案》要求,聚焦“强信念、强技能、强服务、转作风”这一主题,围绕“整顿作风、整顿纪律、整顿精神状态”三大目标要求,现就我个人存在问题剖析如下:
一、2019年“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会存在问题整改情况
对照问题清单已积极整改。严格落实总行各项规章制度,把政治理论、业务知识学习好,积极提高业务水平,提升服务能力,拉近与客户的距离,不断提升农商行服务形象。
二、存在问题
(一)作风方面。坚持学习的恒心和毅力不足。信贷工作要求我们与时俱进,掌握一些法律和法规知识,由于日常工作量大,坚持学习的恒心和毅力逐渐放松,尽管自己在工作中一直求新、求变、求活,但总有一种知识面窄、办法少的感觉,认真分析起来,也是由于自己学习抓得不紧不实的缘故。
(二)纪律方面。全局观念有待加强,执行力不够,工作有时存在随意性,缺乏严于律己的劲头。
(三)精神状态方面。在从事信贷工作中,遇到工作重大任务时不敢闯、不敢试、不敢为人先。工作的用心性还不够强,主动意识还不够,开拓创新的意识还欠缺。
三、产生问题的原因:
政治理论学习不够,存在实用主义倾向,学习上不够勤奋,深入思考不够,属浅层次的理解,用理论指导实践不够。对为民服务的宗旨观念理解不深,不透。在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。
3、广泛征求意见。县体育局班子坚持开门搞活动,通过采取分组下基层走访、召开群众座谈会、寄送征求意见函、开展问卷调查、个人交心谈心等多种形式相结合,广泛征求了各方面的意见和建议。在此基础上,局党总支先后多次召开专题会议,从征求的意见中,再经过反复讨论和深入挖掘后,最终梳理成了局班子在“”方面存在的突出问题共18条。其中形式主义方面5条,方面5条,享乐主义方面4条,奢靡之风方面4条。
县广电新闻中心坚持高标准、严要求,对照“三严三实”要求,聚焦“”问题,进一步做好深化学习教育、征求意见建议、谈心交心、撰写对照检查材料会前筹备工作,为单位领导班子专题民主生活会奠定基础。
一、深化学习教育,打牢思想基础。在第一环节学习教育中,中心班子带头开展了为期3天的集中学习,并把每周理论学习作为制度固化下来贯穿始终,通过采取领导带头引领学、专题讲座辅导学、先辈先进对照学、拜群众为师虚心学、宣传引导促进学等形式,认真学讲话精神,特别是在兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话以及参加河北省委常委班子专题民主生活会重要讲话精神和群众路线教育必读篇目,端正思想认识,切实增强践行群众路线、深入查摆“”问题的思想自觉、认识自觉和行动自觉,为召开专题民主生活会打牢思想基础。
二、广泛征求意见,找准找实问题。班子成员和党员干部通过群众提、自己找、集体议、上级点、督导组帮等方式,深入开展到基层调研、召开座谈会、民情夜访、开门接访、深入“三同”、下基层为群众办实事解难题等活动,聚焦“”问题,拓宽意见征集的点和面,共征求意见建议93条,梳理整理后35条,其中领导班子“”突出问题15条。目前,已经集中整改问题8项,在一定范围内进行公布,接受社会评议和监督。我中心还于6月18日召开了单位领导班子专题会议,集体查摆班子问题,为撰写对照检查材料、开好专题民主生活会预好热、暖好场。
三、深入谈心谈话,确保思想通透。把谈心谈话作为征求意见的“再延伸”,开展了“四必谈”:单位主要负责人与每名班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员和分管各科室的负责同志之间必谈,县委第九督导组与班子成员必谈。谈心交心中切实做到“四谈透”,即班子问题谈透、个人问题谈透、对方问题谈透、拟在会上提出的批评意见谈透。截至目前,单位主要负责人已和2名班子成员逐一谈话,领导班子之间开展了2轮“一对一”谈心交心,班子成员与3个科室负责人谈心交心11人次,班子成员之间互相查找出“”突出问题9条。
四、认真对照检查,筑牢认识基础。单位主要领导带头主持起草中心班子对照检查材料,按照“像、全、准、诚、深、实”标准,认真对照“”问题、党纪、查摆出的问题、征求到的意见建议、班子成员之间的批评意见等,联系自身思想、工作、生活实际深入查找问题,做到画的像、查得全、找得准、态度诚、挖的深、问题实,每一项表现用2至4个具体事例进行支撑,确保见人见物、见事见例。根据单位主要领导审核和县委第九督导组、县委活动办、县挂点领导的反馈意见,反复斟酌修改。截止定稿,班子对照检查材料和班子成员个人对照检查材料已经修改两轮,中心班子对照检查材料已进行10次修改,单位主要领导个人的对照检查材料修改10稿,班子成员个人对照检查材料均已修改了11次以上。通过多层把关,多回合反馈意见,多次修改,确保问题越查越具体、越查越深入,筑牢认识基础。
2、能力提升不够。日常工作中虽然能够自觉实践全心全意为人民服务的宗旨,能够从坚持群众观念,自觉维护群众的根本利益出发,但是在如何更好地做好服务基层、服务群众等方面探索得不够多,服务标准和服务质量还不能很好地满足形势的变化;在解决人民群众生产生活实际问题上,做的也不够;在打造环境、完善载体、全力招商、突破引资等方面思路还不很宽阔,措施还不很有力,成效还不很明显。
3、作风过硬不够。作风事关形象,作风事关发展。日常工作中,本人在完成县委县政府部署的中心工作方面投入的精力较大,深入村户、深入基层、联系群众、了解民意,主动开展调查研究较少。个人认为,作风上存在四多四少的现象,即一是听取下级汇报情况多,实地考察少;二是等着下面找上门来的多,深入到村到户少;三是在办公室处理具体事务时间多,跑基层时间少;四是工作一般布置多,动真碰硬较真格少;由于上述原因,一定程度上影响了一些问题的及时解决和工作的有效开展。
针对自身存在的问题和发现的不足,我将在以下几方面做出努力:
1、进一步树立廉政从政理念,争做廉洁自律的表率。我国自古就有“公生明,廉生威”、“不能自律,何以正人”的至理名言。自律是每个党员干部立身之本、成业之基。在今后的工作中,自己要做到大处着眼,小处着手,立足镇情,谋化发展,要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳,不畏艰苦,始终保持一股勇气,一股锐气,勇往直前;在用权上克已奉公,不,坚决同腐败现象作斗争。
最后,结合这次巡视整改专题民主生活会,我对今后的工作提四点意见。
一是要充分发挥班子成员示范带头作用,用足用好此次民主生活会成果,切实肩负起全面从严治党的政治责任,扎实推进巡视整改落实,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,不断提升班子建设水平。
1、民主生活会的主要任务
专题民主生活会的任务目标是在学习教育、听取意见的基础上,紧密联系思想、工作和生活实际,联系领导班子成长进步经历,分析作风建设的实际状况和""方面的突出问题,查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,深入剖析存在问题的实质、根源和危害,明确努力方向和改进措施,狠抓整改落实。要把批评和自我批评摆在重要位置,自我批评要敢于触及思想深处,相互批评要勇于指出问题实质。通过开展批评与自我批评,统一思想,达成共识,为公司开展党的群众路线教育实践活动取得实效奠定基础。
2、会前准备
(一)开展谈心活动,深入征求意见
在前阶段召开座谈会、专题研讨、集中调研的基础上,对征求梳理到的关于""、廉政建设、思想作风等方面存在的意见、问题进行深入查摆,剖析问题存在的根源,为撰写对照检查材料做好准备。在查摆问题、听取意见的过程中,要积极开展谈心活动。班子的主要负责同志要充分利用反馈意见的机会进行谈心交心。班子成员之间也要从团结的愿望出发,坦诚交换意见,相互帮助,共同提高。在谈心过程中,要征求对自己存在的主要问题的意见,和对方相互沟通思想,消除误解,开诚布公,多做自我批评,以取得谅解,形成共识。
(二)多做自我批评,撰写对照检查材料
领导班子及其成员都要对照为民务实清廉的要求,根据反馈的意见或建议撰写对照检查材料。领导班子的对照检查材料由主要负责同志亲自主持起草,作为整改的重要依据,在一定范围通报。在写材料时,要本着对党和人民的事业高度负责的精神、实事求是的科学态度、自我解剖的勇气,认真查摆问题,虚心听取各方面的意见和建议,联系个人实际,多做批评与自我批评。坚持从群众中来、到群众中去,一切依靠群众、一切为了群众,努力使对照检查材料既能够集中体现学习实践活动的阶段性成果,又能够成为指导下阶段整改落实的主要依据。要清楚明白对照检查材料最主要的作用是把问题找准确、把根源弄明白、把思路理清楚、把对策定科学。因此,要通过认真而不是含糊、深刻而不是空洞的分析检查,最大限度地凝聚群众路线共识、理清发展思路,不断把学习实践活动引向深入。
3、会议议程
(1)会议时间和地点
Xx公司专题民主生活会拟在201*年11月5日,于公司东办公楼三楼第二会议室召开。
(2)参会人员
督导组领导及公司领导班子出席会议。
(3)具体议程
1.党委书记xx代表公司领导班子作对照检查。
2.xx和领导班子其他成员逐一对照检查,每名同志发言结束后,与会的其他同志逐一诚恳地提出批评意见。
3.督导组领导对会议作出评价。
4.xx对会议进行总结。
一是发放征求意见函50多份,向被审计单位(各乡镇、工业园、县直单位、有关企业),征求服务对象的意见和建议。二是发动“三送”干部到“三送”联系点村民家中,征求村民对我局的意见建议。三是召开全体干部职工大会,向全局党员干部职工征求意见。四是邀请兄弟单位领导、两代表一委员到县局征求意见建议。通过各种形式的征求意见、建议,共征求到意见建议226条,经梳理归纳后共征求到“”方面突出问题13条,其他问题2条。
2、广泛开展谈心交心活动。
会前一个月,根据上级的要求,全面开展谈心交心活动,把思想谈通谈透,做到“四必谈”:领导班子主要领导与班子成员之间必谈、领导班子成员之间必谈、班子成员与分管股室负责人必谈、督导组与班子成员必谈。谈心交心中班子成员对问题不回避、不推脱、不放过,做好充分思想准备,特别是谈问题,主动亮明自身问题、诚恳提出对方问题、请对方指出自己的问题,做了把把班子问题、本人问题、对方问题、拟在会上提出的批评意见,产生问题的原因等六个方面谈透。班子成员相互之间不藏着掖着,把内心深处想法摆到桌面上,互相帮助找问题20多条。大家都能卸下包袱、敞开心扉,把心里话说出来,把意见找出来、把责任扛起来,加深了理解、消除了隔阂、增进了团结。
3、认真召开查摆问题专题会。