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党员干部年度总结大全11篇

时间:2023-03-07 15:04:14

绪论:写作既是个人情感的抒发,也是对学术真理的探索,欢迎阅读由发表云整理的11篇党员干部年度总结范文,希望它们能为您的写作提供参考和启发。

党员干部年度总结

篇(1)

二、精心组织、认真抓好活动的落实

二是运用反面典型开展警示教育。今年来重点对兄弟乡镇发生的一些违法违纪案例也进行了公开通报处理。通过直观、鲜明,具有说服力的警示教育,达到了查处一案,警示一批,教育一片的效果。

三是依托教育活动,把廉政教育推向深入。镇党委都始终坚持以“警示教育”为教育活动的主题,按照市纪委的要求,结合实际,认真组织开展学习党纪国法、读书思廉、观看警示教育片等系列活动,活动受教育面达到全覆盖,使廉政教育活动深入到每名党员领导干部心中,把反腐倡廉教育推向新。

四是抓住重点的同时向一般党员干部延伸。教育活动中,镇党委不仅对领导干部做了要求,也对一般党员干部做了明确规定。要求各支部、各部门全体党员干部必须全面接受教育,进一步扩大了影响面。

三、紧密联系实际,增强教育效果

篇(2)

近年来,坚持把握“三个环节”,强力推进党风廉政建设,密切了党群干群关系,促进了各项工作的有效开展。

篇(3)

三根河林场党支部严格按照林业局党委党建工作要求,深入结合林场党支部工作实际情况,制定了《三根河林场党支部2019年度工作计划》,及时上报至林业局党委并与批复:“同意上报内容,严格按时间节点做好相关工作”。

二、“”开展情况

我林场党支部“”的开展,始终按照“”纪实规范要求,认真制定“”制度和“”开展计划,按时召开支委会、支部党员大会、党小组会议,定期组织党员干部进行党课学习教育,不断提升林场党员干部党的基本理论知识。

三、学习强国理论学习情况

进入2019年以来,为不断推提升林场党员干部理论水平,按照林业局党委统一安排部署,认真组织林场党员干部深入开展“学习强国”理论知识学习,在林场范围内掀起学习,广大党员理论学习形成自觉,学习强国积分成绩相互追逐,节节攀升,80%党员学习积分在2000分以上,更有部分党员积分达6000分以上。

四、林场党员参加靠前布防和工作情况

三根河林场党支部现有在岗党员24名,进入防火期以来,林场靠前布防党员人数为17人,在外站、3人,共20名党员同志在一线从事防火工作,在各项工作开展过程中,他们充分发挥党员先锋模范作用,为林场职工群众树立了榜样,在他们的带动下,通过与林场职工群众的共同劳动,完成了林场卫夏山段防火公路翻浆路面的维修铺垫,58环形路过水路面的维修改造,从而确保了林场防火道路的畅通,为林场2019年春季防火工作的完胜奠定了坚实基础。

五、吸收培养新的入党积极分子情况

篇(4)

中图分类号:D262.6 文献标识码:A

扎实推进惩治和和预防腐败体系建设,对于深入开展党风廉政建设和反腐败工作、维护基层和谐稳定具有重要意义。随着社会的发展变化和改革开放的不断深入,反腐败斗争呈现出新的规律、新的特点。当前反腐败斗争形势依然很严峻,部分党员干部腐败案件还时有发生,教育不扎实、制度不健全、监督不得力,仍然是腐败现象滋生蔓延的重要原因。因此,扎实推进基层反腐倡廉工作,至关重要。

1基层反腐倡廉工作要从预防上下功夫

无论是抓党风廉政建设,还是开展反腐败工作,都要把“标本兼治、注重预防”这根主线,贯彻工作的全过程,落实到每一环节。既不能偏移,更不能脱离,始终坚持主线不动摇,贯彻主线不走样,体现主线不变形。特别要在思想上要树立注重预防的观念,工作中要坚持注重预防的方针,行动上要增强注重预防的本领,努力在提高预防能力、水平及质量上下功夫、见实效。特别是对预防领域、部位、时机、对象、重点等要根据变化着的现实情况及时调整方向,重新锁定目标,科学配置力量,关口随机前移。尤其要杜绝和防止事前不知道,事发吓一跳,事后发牢骚的现象发生。真正做到万事防为先,凡事预为主,要防得住、防得严、防得全、防得好。

2基层反腐倡廉工作要从教育上下功夫

教育要取得经常性的效果,不仅取决于教育的内容和形式,还需要制度、监督作保障,而制度有效实施,不仅要求制度本身具有合理性、科学性,还需要经常性的监督和有效的思想教育来推动。坚持教育倡廉即要将教育作为反腐倡廉的基础性措施常抓不懈。要在党员干部中开展理想信念教育,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,进一步筑牢思想道德防线;要开展党纪、政纪、法纪教育,筑牢法制防线;要开展正反典型教育,用先进典型来激励人,用反面典型来警醒人。同时,要把廉政教育走进家庭,走进社会,筑牢家庭廉政防线,形成全社会“以廉为荣、以贪为耻”良好氛围。

3基层反腐倡廉工作要从机制上下功夫

当前在落实党风廉政建设责任制抓好反腐败工作上,普遍存在着检查考核不严、办法不多、考核不细、力度不大、质量不高的问题,一些重经济指标考核,轻党风廉政建设责任目标考核的现象,还没有彻底改变。为此,一要着力健全和完善各项制度。建立和坚持形势分析、自查自纠、群众评议、定期报告、适时通报、定期考核、严格奖惩等制度,以制度来保证责任制落实。二要以改进考核方法提高落实质量。要注重“四个结合”,突出“一个重点”,即:把党风廉政建设责任制考核与业务工作考核结合起来,保证“一岗双责”的真正落实;与领导班子的考核结合起来,不断提高党员干部的责任意识;与年度工作总结结合起来,把责任制贯穿到各项任务中去;与群众评议测评结合起来,使群众受教育,班子领导受监督。要进行大力表彰和奖励,对个别履行职责不到位、单位分工不明确,导致发生违纪问题的,可视情采取诫勉谈话、责令检查、通报批评或停职检查、调离岗位等办法进行组织处理或责任追究。要坚持把党员干部和领导机关作为检查考核的重点。对党员干部和领导机关,特别是管理人、财、物等重要部门和重要岗位上的人员,要切实加大监督检查力度,及时发现解决存在的问题,防止发现腐败问题“内部消化”和不廉洁行为“私下了结”现象的发生。

4基层反腐倡廉工作要处理好三个关系

要处理好抓惩防体系建设宣传教育与抓工作落实的关系。反腐倡廉重在建设,贵在落实。当前,在认真抓好深入推进惩治和预防腐败体系建设的学习宣传的基础上,要结合自身实际,搞好任务分解。既要抓好任务分解方案的贯彻落实,又要抓好本单位本行业反腐倡廉建设工作。各级纪检监察机关要搞好内部工作责任分解,明确标准,确定完成时限,加强协调配合,增强工作实效。

要处理好抓惩防体系建设任务落实与抓年度各项工作目标落实的关系。深入推进惩治和预防腐败体系建设涉及教育、制度、监督、改革、纠风、惩处各个方面,在贯彻落实过程中,既要统筹兼顾、整体推进,又要突出重点,抓住关键,以重点工作的成效带动全局工作的开展,以关键环节的突破带动整体建设的推进。要以党员干部为重点,抓好党员干部的党风廉政教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线;加强对党员干部的监督,防止权力滥用和行为失范;严格执行党员干部廉洁自律各项规定,严肃查处党员干部违纪违法行为。以规范和制约权力为核心,把健全权力结构和运行机制作为惩防体系建设的重要任务来抓,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。

要处理好抓惩防体系建设任务落实与抓年度各项工作目标落实的关系。深入推进惩治和预防腐败体系建设涉及教育、制度、监督、改革、纠风、惩处各个方面,在贯彻落实过程中,既要统筹兼顾、整体推进,又要突出重点,抓住关键,以重点工作的成效带动全局工作的开展,以关键环节的突破带动整体建设的推进。要以党员干部为重点,抓好党员干部的党风廉政教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线;加强对党员干部的监督,防止权力滥用和行为失范;严格执行党员干部廉洁自律各项规定,严肃查处党员干部违纪违法行为。以规范和制约权力为核心,把健全权力结构和运行机制作为惩防体系建设的重要任务来抓,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。

篇(5)

二、抓素质提高,为积极做好本职工作提供有力支持。认真落实书记处对加强机关干部学习提出的一系列要求,结合办公厅工作实际,坚持开展各种形式的学习活动。一是着眼研究全局性重大问题,定期开展集中学习交流。围绕新形势下共青团工作所面临的三大挑战、书记处重要工作思考和工作部署、支持基层工作的思考等专题,组织全体党员干部在深入研究的基础上交流学习体会,办公厅负责同志最后进行点评。这种学习方式使大家既加深了对重大问题的理解和认识,又充分锻炼了表达能力和创新意识。在上一个年度中,我们共组织了13次集中学习交流,取得了好的效果。二是把务实与务虚相结合,积极开展“今日我开讲”活动。结合办公厅的具体工作职能,确定了调查研究、机要保密、工作、档案管理、信息化建设、财务管理、国有资产管理与审计等专题,由各职能处室的处长担任主讲人,从国家有关法律规定、团中央的相关制度安排、工作中存在的问题、开展工作的新思考等角度进行讲解,与会同志进行提问交流。会后,要求相关处室结合讨论交流情况梳理工作思路、提出整改意见,努力把学习研讨的成果转化为推动工作的具体措施。近期已经围绕机要保密、财务管理开展了2次活动。

篇(6)

为确保冬训工作按时顺利完成,各镇(区)都专门成立了冬训工作领导小组,层层建立了工作责任制。镇(区)党政领导分工到各村,依靠村支部,督促各村抓好冬训的人员组织和参训纪律等工作。各镇(区)专职领导和宣传委员作为冬训工作的直接组织者和落实者,在培训安排、场地落实、资料发放以及其它一些具体后勤保障方面做了大量具体工作,推动了冬训工作任务按时顺利完成。

二、注重服务,加强督促指导。结合我市实际,我们在20*年度冬训内容安排上进行了适当调整,除按上级要求,安排了学习贯彻党的十六届六中全会精神和各级党代会精神、建设社会主义新农村教育三个专题外,还增加了社会主义荣辱观教育。为此,专门成立了“知荣辱、讲文明、促和谐”宣讲团,成员都是历届演讲比赛中的皎皎者。经过备课辅导,组织他们赴各镇(区)进行巡回宣讲,实行免费服务,时间掌握在1小时左右,讲完就走,尽量减少对基层工作的影响。通过宣讲教育,进一步提升了广大农村党员干部对社会主义荣辱观的理解和认识,收到了较好宣讲效果。

为确保冬训工作的质量和进度,市委宣传部除及时把冬训教材分发到各镇(区)外,还通过电话联系和上门走访的形式,随时了解各镇(区)冬训工作的安排和组织落实等有关情况。对于一些确有实际困难,需推迟冬训时间的,我们注意与所在镇(区)主要领导加强沟通、交换意见、提出要求,并把推迟原因及时向常委部长汇报。对于一些镇(区)出于培训需要,提出联系教员的要求,我们积极进行联络和落实,尽量减少基层在这方面精力的付出,尽可能地提供方便。冬训工作结束后,我们要求各镇(区)对冬训工作进行全面总结回顾,做好材料收集、资料归档等工作,以备年终考核检查。对于一些镇(区)在冬训过程中好的做法和经验,我们在《*宣传》上作了推广介绍。特别是后巷镇的冬训工作做法,被作为一条经验在全省冬训简报上进行了宣传,有力提升了*冬训工作的对外影响力。

篇(7)

根据“关于开好2004年度局属单位党员领导干部民主生活会的通知”,我单位党支部于2005年1月29日召开了以加强和改进领导班子、领导干部作风建设,转变思想和工作作风为主题的领导干部民主生活会,结合实际工作开展批评与自我批评,现将召开民主生活会情况汇报如下:

自《关于开好2004年度局属单位党员领导干部民主生活会的通知》下发后,我单位党支部,认真传达了文件精神,对民主生活会召开的形式、内容、时间进行了安排部署,要求每名支委成员必须严格按照文件规定的精神,结合工作实际,按照“三个代表”的要求,认真查找自身在这五个方面存在的突出问题,并希望各党员干部要充分领会文件精神,逐步在我单位党员领导干部中形成齐心协力,顾全大局,真抓实干的优良作风,更好地担负起我单位的各项工作的重任。

1月29日上午,我单位党支部召开了由荆书记主持的民主生活会,全体党员参加了民主生活会,在民主生活会上,党支部荆书记首先结合工作实际和文件精神从思想、工作、领导、生活、学习五个方面进行了认真地剖析和总结,认为自身不论从思想作风、工作作风、领导作风方面都能够严格按照党的要求,加强队伍的思想作风建设;能够经常深入一线,了解掌握工作进展和人员思想情况,努力为职工排忧解难,注重维护班子团结,积极围绕实际工作有计划地学理论、学政治、学业务,并将理论与实践相结合,活学活用;时刻按照党的要求廉洁奉公,没有消极腐败现象。在充分肯定成绩的同时,也认真查找了自身存在的问题:一是在施工管理中还存在着很多不足;二是对人员的思想教育需进一步加强。针对存在的问题,荆书记提出了整改措施:一是按照“三个代表”和十六届四中全会精神的要求,加强学习,提高素质;二是以ISO9001质量管理体系委标准进行施工管理;三是从加强教育培训入手,努力提高广大职工的专业技术水平。版权所有

会上各个党员干部也分别按照文件精神要求,结合自身工作实际从执政能力、廉政建设、科学发展观和“落实年”等方面查找不足,认真剖析和归纳,以对党的事业负责、对工作负责、对同志负责的态度,严肃认真地开展了批评和自我批评,并对自己在近一时期的思想和工作情况进行了全面总结。在肯定成绩的同时,对自身存在的问题,其他党员也进行了认真的剖析,提出了许多可实施性的整改措施,主要表现在:从本单位的实际情况出发从企业效益的提高和企业管理方面进行了激烈的讨论,最终一致认为想要提高企业的经济效益必须从企业管理入手,按照通过的ISO9001质量管理体系的要求明确各个人员的权利和义务,提高管理质量,提高人员的积极性,尽快适应市场经济的要求,使企业进入一个良性的循环。

通过这次民主生活会,使各党员干部统一了思想、提高了认识、加强了沟通,提出了整改措施,极大地增强了我单位党员领导干部的凝聚力和战斗力,为我单位顺利完成各项工作打下了坚实的思想基础和理论基础。

篇(8)

农牧局党委对党风廉政建设负全面领导责任。

二、责任内容、要求和标准

农牧局党委在党风廉政建设中承担以下领导责任:

(一)认真贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政建设的要求,结合我局的实际,制定党风廉政建设年度工作计划并组织实施。把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部目标考核内容,与我局其他工作同部署、同检查、同考核。

(二)党风廉政建设要坚持标本兼治、综合治理,健全和完善本部门、本系统的管理机制,监督机制,实行公开办事制度,从源头上预防和治理腐败。做到事事有人管、人人有责任。

(三)组织党员干部、职工学习有关党风廉政建设的内容,学习党风廉政建设法规和上级党委、纪委有关要求,坚持讲学习、讲政治、讲正气,加强对党员干部、职工的党性、党风、党纪和廉洁从政教育。

(四)切实贯彻落实上级党委、政府的党风廉政建设法规制度,结合本部门工作实际,制定并完善相应的党风廉政建设制度,并组织实施。

(五)切实履行监督职责,对局属各单位的党风廉政建设情况,领导干部和工作人员廉洁从政情况进行监督检查和考核。

三、配套制度

(一)建立报告制度

农牧局党委贯彻落实党风廉政建设责任制情况,列入年度总结报告,定期向县委、政府、纪委报告本年度农牧局加强党风廉政建设和开展反腐败斗争情况,要把领导干部执行党风廉政建设与民主生活会相结合,进行对照检查和总结。

(二)建立谈话和诫勉制度

对贯彻落实党风廉政建设责任不力或群众反映较大的部门领导和工作人员,应找其谈话,指出存在的问题,改进要求,对纠正不力的,要给予批评,责令其改正。

(三)建立考核制度。将党风廉政建设责任制执行情况的考核纳入年度目标考核。

四、责任追究

篇(9)

养廉贵有律。院支部坚持把维护权威、严守党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务,自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。引导党员干部牢固树立党性意识,严守党的政治纪律和组织纪律,自觉用规范自己的一言一行。以提高党员干部精神境界作为反腐倡廉的一并项根本性措施,营造廉政氛围,坚持不懈地抓实干部的政治理论学习,提高思想素质,对全院党员干部提要求、敲警钟,达到政治上的清醒、坚定。在学习规范上,坚持系统的科学理论的学习,深入推进“两学一做”、“九不准”等活动,学习和党的十、十八届六中全会精神,学讲话精神,树立党员干部正确的世界观、人生观和价值观,增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上,坚持抓实中心组学习,每月五号固定为党员活动日,所有党员集中学习,把中心小组集中学与个人自学相结合,联系个人工作实际、思想实际撰写心得体会,进行交流讨论,经常性开展“廉政谈话”,时刻绷紧廉洁自律之弦,筑牢拒腐防变之线,补足精神之钙,把稳思想之舵,改进工作作风。

篇(10)

自县委县府开展此项活动以来,我局领导高度重视,精心组织。一是成立了“解放思想大讨论”活动领导小组。二是把“解放思想大讨论活动”作为今年的一项重点工作,形成了主要领导亲自抓,分管领导重点抓,各股室负责人具体抓的工作局面。三是制定了《关于深入开展“解放思想大讨论”活动实施方案》,方案就讨论活动的指导思想和目标要求以及如何开展,怎样开展,方法步骤,工作要求等都作了详细的要求和部署。

二、扎实开展,勿求实效

(一)加强学习,深化认识。局里召开深入开展“解放思想大讨论”动员会,要把全体干部职工的思想和行动统一到县委对大讨论活动的部署上来。组织局党员干部系统学习党的十精神和市委六届五次全会、县委十二届四次全会精神,学习、同志在第十八届中央纪律委员会第二次全体会议的讲话,学习杨洪波同志在县委常委班子2012年度民主生活会上的讲话,引导党员干部深刻领会各项会议的科学内涵、精神实质和根本要求,准确把握本单位取得的成绩和存在的问题,进一步深化认识,统一思想。

(二)围绕目标,查找不足。

以股室为单位,组织党员干部职工紧扣解放思想大讨论活动主题,联系个人思想和工作实际进行讨论,围绕领先发展、率先跨越,成为“全省县域经济排头兵、全市全面小康先行县”这一目标深入开展讨论,引导党员干部正确查找思想上、认识上、能力上、作风上存在的问题和不足。

(三)精心组织,开展讨论。

各股室精心组织,围绕解放思想、提高认识、提升能力、转变作风深入的开展讨论,梳理出阻碍我县领先发展、率先跨越的原因,找出解决问题的方法和途径。

(四)集中交流,整改提高。

在深入讨论的基础上,各股室要组织开展集中交流会,交流各支部开展解放思想大讨论活动的情况和党员干部职工的学习体会,并总结提炼学习讨论交流成果,形成书面材料报局党总支,局党总支针对存在的原因和问题,提出行之有效的整改计划,集中进行整改。

(五)建章立制,深化服务。解放思想大讨论活动结束后,进行全面总结,建立健全解放思想、率先跨越的长效机制,用长效机制服务社会,推动跨越发展,促进社会和谐。

三、活动成效显著

篇(11)

二、冬训内容

全镇今年的党员干部冬训工作主要围绕五个专题进行集中教育培训。一是持续深入学习贯彻系列重要讲话精神,推动经济社会转型发展、绿色发展、创新发展;二是深入学习领会十八届四中全会精神,全面推进依法治镇进程;三是深入学习领会社会主义核心价值观,着力践行“三个倡导”;四是坚持不懈全面从严治党,全面提升基层党建工作水平;五是深入开展网络创业教育,努力增进民生幸福。通过这些内容的学习,引导基层广大党员干部深刻领会系列重要讲话所贯穿的立场、观点和方法,自觉把核心价值观贯穿到国民教育、精神文明建设、党的建设之中,融入到经济社会发展实践之中,渗透到人们日常生产生活之中,切实改进作风建设,进一步密切党同人民群众的血肉联系,以优良作风促进经济社会发展,推动基层广大党员干部带头带领网络创业,全面掀起基层广大干部群众网络创业致富新热潮,让老百姓享受网络创业富民成果。

三、冬训原则和方式

今年冬训工作坚持理论宣讲与实践活动相结合,集中教育培训和专题办班相结合,镇村联动和干群联手相结合的原则。冬训的主要方式:

1.组织集中宣讲。

集中安排一周的时间,其中镇安排一次集中宣讲,主要是邀请县委党校讲师进行集中宣讲。组建以大学生村官为主体的村(居)冬训宣讲小分队,分赴各村居开展宣讲活动。

2.开展网创培训。

由镇创业办和镇劳动保障所牵头,邀请专家,针对实际,组织不少于2次网络创业培训,通过培训推动基层广大党员干部带头网络创业、带领网络创业,积极引导和推动网络创业发展。

3.进行个体远程互动。

利用远程教育平台,通过飞信和手机短信形式组织一次对外出及流动党员进行教育辅导。

4.组织成果观摩。

将集中组织党员干部对镇全民创业特别是网创开展较好的企业和党建工作开展好的村居及单位进行观摩学习,全面激发基层党员干部干事创业的积极性。

5.开展送温暖活动。

在春节前后,组织镇村干部通过献爱心形式,对全镇困难群众、重点困难优抚对象、现役军人家属、五保户、残疾人、困难户、孤弃儿童、房屋被征收困难户、军烈属、重病困难户等进行一次集中慰问。

6.开展文化惠民活动。

春节前后组织不少于2次文艺演出,以文艺形式宣传主题实践活动,丰富基层群众文化生活。七是组织好媳妇好公婆和五好家庭评选。结合文明创建,在全镇组织一次好媳妇好公婆和五好家庭评比活动,选出一批具有典型性和示范性的先进代表,并进行表彰。

四、工作要求

1、加强组织领导。

镇主要领导是冬训工作的主要责任人,分管领导具体负责工作实施,协调镇各村居各单位各司其职、各负其责。各村居各单位要迅速启动,2月初拿出具体方案,所有冬训期间活动安排要明确项目、时间、地点、责任人,镇将组织工作组对各村居各单位进行跟踪督查。

2、增强培训效果。

要通过编印口袋书、发放宣传单等形式扩大培训面,延伸培训链。要特别注重结合本地实际,做到有声有色、有实效;要创新教育手段,改进学习方式,积极发挥远程教育手段,加大对流动党员的教育培训力度,坚决做到全覆盖。

3、强化宣传引导。

冬训期间,镇宣传部门要通过各种宣传形式,大力进行宣传,迅速营造强大的新闻舆论氛围,要积极向上报送冬训工作开展的信息和新闻,要通过广播、文化墙、标语、横幅等形式,进一步营造浓厚的冬训工作氛围。

4、落实经费保障。