绪论:写作既是个人情感的抒发,也是对学术真理的探索,欢迎阅读由发表云整理的11篇教师个人整改措施范文,希望它们能为您的写作提供参考和启发。
二是教改、探索新的教学模式不够。在教学改革、新的教学模式探索中,没有大胆实施,长期摸索、总结,更没有把此作为课题深入探讨,用文字形式总结归纳下来,作为经验借鉴。
三是学生的导优辅差工作不够深入细致。在教育教学工作中,因任5个班级近400个学生的课,觉得工作量大,精力有限,对学生导优辅差的工作做得不够细致,没有做到因材施教,花在培养尖子生历史思维能力方面的功夫不够,对双差生的关注和帮助也不够细致。
四是为学校大胆出谋划策的主动性不够。在教育教学工作中,有自己的一些想法,但总不想去跟领导说,认为多一事不如少一事,领导安排做什么,把它做好就行了,主人翁精神不够。
五是安于现状,不能与时俱进。由于年龄偏大,总认为干工作主要是领导、年轻教师是主体,自己已工作不了几年就退休了,不需要奋力拼搏,所以没有积极向上的更多热情,工作觉得差不多就行了。
整改措施:
一要加强政治思想的学习宣传。认真学习党的路线方针政策,认真体会,做到带着问题学,向身边的榜样学,活到老学到老,不断提高自身的政治理论水平和专业素养。利用历史学科具有的思想道德教育功能,培养学生高尚的道德情操,正确的人生观、世界观。
二要积极深入探讨实践新教学模式。在教育教学中学习先进教学模式,向兄弟学校、同行中新教学模式有成就的教师学习,不闭门造车,要大胆实践,不断探索,培养学生的自主探究合作精神。
三要做好导优辅差工作。在工作中要发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,利用课余时间做好学生的导优辅差工作,分好、中、差三个层次分别对所任班级学生进行针对性辅导,提高尖子生的历史思维能力,培养中等生的学习能力和学习方法,督促双差生改正不良习惯,努力使学生全面发展。
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教育整顿目的在于教育和引导广大政法干警带着责任,带着“理论武装扎不扎实、理想信念坚不坚定、宗旨意识牢不牢固”的问题,集中进行的一次思想和政治的检验表明自己对教育整顿的态度;在当前正在开展的全市政法教育整顿工作中,学习教育、查究问题、整改总结是此次队伍教育整顿的重要工作,真正学懂弄通还需要我们充分利用学习和空闲时间,经常拿书出来翻一翻、看一看确保常新常学、入脑人心、知行合一,推动教育整顿工作走深走实。
但是由于公证处业务过于繁忙,经常忽略政治学习,在此次司法行政系统队伍教育整顿过程中,我一定紧跟学习步伐,一是加强政治理论和党史学习,提高政治素养,用理论知识指导公证工作,优化公证服务, 全心全意为群众办实事;二谈自身存在的突出问题;三谈分管部门、分管干警存在的倾向性问题;四谈对“三个规定”的认识,说明落实“三个规定”情况;五谈自己及家属是否存在经商办企业情况;六谈本单位政治生态存在的问题和不足。
其次,公务员法明确规范了公务员的“出口”。新法在第十三章中以较大的篇幅,列明了公务员“不得辞去公职”、“予以辞退”、“不得予以辞退”的具体条件或情形,既确立和彰显了公务员管理的严明纪律,又保护了公务员的个人权益不受侵犯。尤其是针对领导干部,公务员法还引入了“引咎辞职”和“勒令辞职”制度。
再者,公务员法把公务员的交流与培训提升到了突出的位置。第十章规定了对公务员的分级分类培训,并将公务员的培训情况和学习成绩与公务员的考核、任职、晋升挂钩。第十一章中规定了国家公务员的交流制度,公务员交流可以在内部进行,也可以在国有企业事业单位、人民团体和群众团体工作人员之间进行。
公务员法将促进对公务员的全面管理
关键词:工程教育专业认证 数字电路 成果导向 持续改进
中图分类号:G642 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2016)08(a)-0170-02
随着我国加入《华盛顿协议》,并成为该协议的签约成员,具有国际实质等效的工程教育专业认证工作在全国各高校专业陆续展开。根据对中国工程教育认证协会的文件理解[1],工程教育专业认证的核心,是要确认工科专业毕业生达到行业认可的既定质量标准,是一种以培养目标和毕业出口要求为导向的合格性评价。因此,工程教育专业认证要求专业课程体系设置围绕学生毕业能力达成的核心任务展开,并建立持续改进机制,保证专业教育质量。从电子信息与电气工程类专业的补充标准看,《数字电路》课程包含了此类专业的工程基础知识,对毕业生能力支撑有重要贡献。可见,《数字电路》在认证中具有重要的分量。该文浅谈在工程教育专业认证的大背景下,将认证的基本理念[2-3]应用于《数字电路》的教学改革[4-5],达到工程教育专业认证的要求,支撑毕业生能力,提高教学质量。
1 “成果导向”理念在《数字电路》教学中的应用
1.1 “成果导向”的教学设计
“成果导向”也称为能力导向、目标导向,是学生通过教育过程而获得的学习成果。具体到《数字电路》课程,是指学生通过课程学习获得的能力。“成果导向”要求反向的教学设计,由需求决定课程目标。为此,需要研究工程教育专业认证的通用标准、电子信息与电气工程类专业的补充标准、学校的办学思想和办学定位、电子信息类的行业需求、课程系统的衔接需求,设计了详细的能力目标。
学习数字电路基础知识和基本理论知识,掌握常用集成器件原理、符号、功能,以及由常用器件组成的组合电路、时序电路等基本知识。
掌握组合电路、时序电路的分析和设计方法,进而分析和设计以中规模集成电路为主组成的数字系统,具有设计组合电路和时序电路的能力。
掌握脉冲电路、模数-数模转换电路、存储器及可编程逻辑器件的原理及常用电路的设计。
掌握基本的数字系统的设计方法。
掌握超高速集成电路硬件描述语言VHDL,并用VHDL设计各种数字电路和系统。
培养学生的工程实践学习能力,使学生掌握典型数字电路的实验方法,获得实验技能的基本训练,具有运用标准、规范、手册、图册和查阅有关技术资料的能力。
1.2 “成果导向”的教学实施
为了适应成果导向的教学要求,有必要转变教学实施方法,从灌输知识的课堂转变为培养能力的课堂,从单向传输的课堂转变为多向交流开放的课堂,使得知识在师生之间、学生之间传递、交流与互动。针对这些教学实施方法的转变,有针对性地采取措施,包括在课堂教学中补充大量工程实例,建立“慕课”形成师生、学生之间的多向交流。
关于补充工程实例。在工程性较强的章节,包括组合逻辑电路、时序逻辑电路、脉冲电路、数模-模数转换电路、存储器、可编程逻辑器件,结合电路原理,加入若干工程实例的电路图、电路实物、调试测试过程。这些工程实例对课堂理论教学进行强有力的支撑,给学生留下了深刻映像,提高工程应用能力,使得课堂有趣,教学进程松紧适度。
关于建立“慕课”。将《数字电路》的全部课程划分成多达上百个知识点,为每个知识点制作10~15 min的视频,并讲解知识点的理论、应用等,同时为每个知识点配备练习题。慕课内容存放于学校指定服务器,学生可在自由时间、自由空间,学习任意的内容。课程论坛丰富了师生之间、学生之间的交流渠道。可见,“慕课”将封闭课堂转换成了开放课堂,延伸了学习时间、空间和内容。“慕课”是一种新手段,实现了教学方式、学习方式、评价方式等方面的变革。
2 “持续改进”理念在《数字电路》教学中的应用
“持续改进”理念贯穿了工程教育专业认证的全过程。持续改进的效果与课程教学质量密不可分。具体到《数字电路》课程,就是要建立“评价―反馈―改进”的反复循环,持续地改进教学活动,以保障学生获得的能力与课程目标相符合。要求在教学活动的过程中实时监控和定期评价,评价教学目标的达成度,并根据反馈对教学质量存在的问题采取纠正和预防措施,防止其再次产生。
为此,可行的做法包括:(1)每次课堂结束前5 min,进行小测验。由学生完成预先准备的、跟该次课堂教学目标密切相关的测验题目,形成教学目标达成度的反馈。(2)根据“慕课”的测验结果,形成目标达成度的反馈。(3)学生定期作业,形成的反馈。将这些反馈结果登记在教学记录表中,掌握每名学生的学习轨迹,及时把握每个人的目标达成度,对偏离目标的个人予以及时关注、提醒、纠正,形成确保教学质量的“评价―反馈―改进”的反复循环。
3 结语
工程教育专业认证是我国近年来提高高校教育质量的重大举措。在这样的大背景下,各专业的每一门课程都有必要进行针对性的改革,从灌输知识向对话教学转化、封闭教学向开放课堂转化、知识教学向能力教学转化。该文在工程教育专业认证理念指导下,浅谈了《数字电路》的教学改革措施,为同行们参考。
参考文献
[1] 中国工程教育专业认证[EB/OL].http://.cn/.
[2] 李志义.解析工程教育专业认证的成果导向理念[J].中国高等教育,2014(17):7-10.
二是开展学习教育。加强法制教育,学习《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国义务教育法》等相关法律法规,提高依法执教水平,树立为民服务的教育思想;学习规章制度。加强和改进教师思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育,增强广大教师教书育人的光荣感、责任感和使命感。结合教师节庆祝和表彰活动,通过电视、广播、报刊、网络等媒体,大力宣传师德典型、劳动模范和优秀教师先进事迹;开展优秀教师先进事迹宣讲活动,组织观看“责任在肩,榜样在前”教育故事报告会视频,引领教师崇尚先进、学习先进,争当先进;组织开展师德征文活动,开展以“喜迎,做好引路人”为主题的青年教师师德征文活动,宣传弘扬新时期优秀教师的崇高品德和先进事迹,以身边典型带动身边教师,以身边事迹影响身边教师,塑造教师良好形象。进行庄严宣誓。各级各类学校精心制作教师宣誓誓词,坚持“一校一誓词、一校一特色”,把“贯彻党的教育方针,高举培养社会主义事业建设者和接班人旗帜”作为誓词必备内容和底线要求,认真组织宣誓,激发广大教育工作者干事创业的工作激情。
根据《海口市灵山中学师德师风集中教育活动实施方案》的有关要求,我校在完成了第一阶段集中教育活动和认真抓好落实第二阶段的讨论查摆、剖析原因的各项工作的基础上,对摆查出的问题进行梳理。现已进入整改提高阶段,本阶段将通过学习了有关文件,让教师明确了师德师风集中教育第三阶段工作的重要性,紧迫性;还要继续学习《教师法》、《未成年人保护法》、《教师职业道德规范》、《海南省中小学教师日常行为守则》、《中华人民共和国教师法》、《海口市教师行为十不准》以及《师德师风教育学习资料汇编》等资料,以增强教职工的法制观念,道德观念,纪律观念,榜样观念,进一步净化教职工心灵,增强为人师表意识。
本阶段,除了学习以外,还要求教职工结合自查剖析材料制定教师个人整改措施,使师德师风集中教育整顿收到实效。
一、存在问题
根据分析,我校师德师风中暴露出了以下问题:
1、有个别教师上课有接手机现象。
2、教育学生时有时有过激的言语。
3、 敬业精神不够,教学上没有积极地想尽办法,把工作业绩达到最大化。
4、有轻微的违纪现象。
5、个别教师上课有迟到现象。
二、整改措施
根据以上问题特提出以下整顿措施:
1、把师德师风建设作为一项长期的重要工作坚持下去,学校和教职工坚持月月集中学习和自学,让上级文件,法律法规在头脑中长期储存。
2、认真制定整改措施。
3、完善师德师风各项制度
⑴师德师风建设分工负责制
⑵师德师风学习制度
⑶未成年人保护、教育和管理制度
⑷师德师风监督制度
⑸师德师风考核制度
⑹师德师风集中整顿制度
⑺师德师风问题处理报告制度
⑻预防和杜绝教师犯罪制度
⑼教职工宣誓制度
⑽师德师风优秀教师表彰制度
⑾师德师风责任追究制度和连带责任追究制度
4、按《海口市中小学教师职业道德考评实施方案》加强师德师风考核。
5、坚持师德师风监督制度,通过领导、教职工、学生、社会的相互监督,随时了解原有的师德师风问题是否得到了纠正,是否有新的问题出现。
1、怕听课,不愿让人听课,甚至怕听课,更怕随机听课,
原因:缺乏自信,自已在新课改方面学习还不够好,还有很多糊涂熟悉,怕自已的错误或讲的不好的地方被专家或同事们发现了。不求上进,不愿下功夫备课。
整改措施:认真老教师的,听同头班的课,听同学科同学老师的课,认真学习,他山之石,可以攻玉。努力学习新课改知识,弄通每一个环节。下功夫下决心备好每一节课。
2、不敢评课。
有时听完课后,在一起坐谈。因怕伤和气,不敢真正发表自已的看法,不敢大胆主动的和授课教师有其它听课教师交流。
整改措施:建立*的人际关系,敢于教研,为了进步自已的业务水平,不要怕行家笑话。
3、经验总结不够及时
看别人文章,似乎是自已写的,由于在教学过程中也有这样的感受,但真正在期未写论文时,却咬紧笔杆,无话可写。
整改措施:写好课后记,把日常教学中的不足和经验记下来,并不断整理,不断进步自已的理论水平。搞好教研,服务教学。
二、教学方面
1、课堂和学生交流太少,反馈不及时,活动太少。
由于教学内容多,任务重,学生又习惯于哪种不思考直接由老师喂的学习方法所以课堂基本还是填压式。
整改措施:解放思想,大胆尝试,加强合作探究教学,搞好生物课堂教学。
2、作业布置没有分层和梯度,作业批改不到位
由于高三生物使用的是一本综合性很强的学习资料,其试题分做基础、提升、综合应用三个层次,在布置时,很难确定哪些层次的学生做哪些题,哪些学生不做哪些题。由于是一本很厚的书,后边又附有答案。所以作业收交批改次数不够。
整改:布置作业灵活多样,教师指导下让学生自已往选做。老师要认真的批改。
三、个人方面
题目:语言表达能力还不够精辟,说话语速有点快,课堂声音小,有时上课精神不够饱满。板书不够美观。普通话说出来还跟南阳人差距不大。忙于工作,休息不够,工作效率低下。
必须努力提高自己的思想政治素质和业务水平,教师是人类灵魂的工程师。热爱教育事业,教书育人,为人师表。这是中国教育改革和发展》指出的要求。教师是学生学习的榜样,应该时刻注意自己的师德师风,虚心听取别人的意见,即时发现问题并解决问题。作为教师,还要有良好的工作作风,正确的教育思想,从各方面都做到典范作用。
二、存在问题及整改措施
发现自身也存在着许多不足之处。主要有以下几点:对照自己。
教学中有时会说学生几句整改问题一:对学生的关心爱护不够。
整改措施:
和学生接触的机会也不多,由于我没有担任班主任。对于每个学生具体情况的解不是很深,上课时,有的学生调皮捣蛋,影响了教学正常进行,这是会说他几句,甚至让他站在一旁。也许这已经伤害了学生的身心,也会导致师生关系不融洽。所以,教学中要树立良好且正确的师生关系,真正做到尊师爱生,教学相长。教师要树立时刻为学生服务的思想,面对每一个学生,并用同一个标准去对待,尊重他人格,使他身心都能健康的发展。课后,主动走进学生的世界,和他说说话,做做游戏…通过各种途径来关心、爱护、走进学生。
整改问题二:教育理论专业知识不够透彻;
工作经验不足
没有丰富的教学经验,由于是刚刚担任四年级英语和科学教学工作。专业知识上也缺乏实践,对于学习的理论知识还理解的不够彻底。所以我也提出改进措施:
整改措施:
提高教育理论。不断地像其他前辈请教,1深化自己的专业知识。探索新知识,改进自己的教学方法,提高专业知识的运用能力。
相互学习,2刻苦钻研。相互帮助,虚心求教,努力提高教学水平。
多听课,3坚持学习教育教学知识。多动笔,不断给自己充电,真正做到因材施教。
积极的做好本分工作,4主动。发扬奉献精神。
整改问题三:工作作风不够扎实
有时会感到厌烦,也许是每天都在做着同一件事。对于新事物的出现,只会有一时的新鲜感,时间一久,又会厌烦,做事情都抱着混的态度,不会认真的做事。因此,为自己定了一些改进方法:
整改措施:
不报应付的态度,1认真对待任何事情。脚踏实地,多花心思的去做事情。
从多个角度考虑问题,2做事的时候。有创意,对待问题从深层次分析,思考深刻,不把工作当作一种负担,时刻改进工作方法,提高工作效率。
进行批评与自我批评,3工作中时刻剖析自己。定期写好反思。做事情都遵守精细化原则,要做就要尽最大努力做到最好。不抱“混日子”想法,用“精细化”来严格要求自己。
沟通整改问题四:没有和其他任课老师密切联系。
日常事务较多,由于担任领导工作。和老师们接触的机会也不多,所以,和他联系的时间也很少,只是办公室里老师才会经常沟通。为此,为了提高自己的教育水平,为了能够多增长一点见识,也为了增进和其他任课老师的关系,以后的工作中我会和他对联系、多沟通。具体做法有以下几点:
整改措施:
二、存在问题及整改措施
对照自己,发现自身也存在着许多不足之处。主要有以下几点:
整改问题一:对学生的关心爱护不够,教学中有时会说学生几句
整改措施:
由于我没有担任班主任,和学生接触的机会也不多,对于每个学生具体情况的了解不是很深,上课时,有的学生调皮捣蛋,影响了教学正常进行,这是我会说他们几句,甚至让他们站在一旁。也许这已经伤害了学生的身心,也会导致师生关系不融洽。所以,在教学中要树立良好且正确的师生关系,真正做到尊师爱生,教学相长。教师要树立时刻为学生服务的思想,面对每一个学生,并用同一个标准去对待,尊重他们的人格,使他们的身心都能健康的发展。课后,主动走进学生的世界,和他们说说话,做做游戏……,通过各种途径来关心、爱护、走进学生。
整改问题二:教育理论专业知识不够透彻;
工作经验不足
由于是刚刚担任四年级英语和科学教学工作,没有丰富的教学经验,在专业知识上也缺乏实践,对于学习的理论知识还理解的不够彻底。所以我也提出改进措施:
整改措施:
1、深化自己的专业知识,提高教育理论。不断地像其他前辈请教,探索新知识,改进自己的教学方法,提高专业知识的运用能力。
2、刻苦钻研,相互学习,相互帮助,虚心求教,努力提高教学水平。
3、坚持学习教育教学知识,多听课,多动笔,不断给自己充电,真正做到因材施教。
4、主动,积极的做好本分工作,发扬奉献精神。
整改问题三:工作作风不够扎实
也许是每天都在做着同一件事,有时会感到厌烦,对于新事物的出现,只会有一时的新鲜感,时间一久,又会厌烦,做事情都抱着混的态度,不会认真的做事。因此,我为自己定了一些改进方法:
整改措施:
1、认真对待任何事情,不报应付的态度,脚踏实地,多花心思的去做事情。
2、做事的时候,从多个角度考虑问题,有创意,对待问题从深层次分析,思考深刻,不把工作当作一种负担,时刻改进工作方法,提高工作效率。
3、工作中时刻剖析自己,进行批评与自我批评,定期写好反思。做事情都遵守精细化原则,要做就要尽最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精细化”来严格要求自己。
整改问题四:没有和其他任课老师密切联系,沟通
由于担任领导工作,日常事务较多,和老师们接触的机会也不多,所以,和他们联系的时间也很少,只是在办公室里老师才会经常沟通。为此,为了提高自己的教育水平,为了能够多增长一点见识,也为了增进和其他任课老师的关系,在以后的工作中我会和他们对联系、多沟通。具体做法有以下几点:
整改措施:
1、学会接人待物,尽可能和其他老师成为朋友,团结友爱,虚心请教,积极进取。
一、存在问题
根据分析,我校师德师风中暴露出了以下问题:
1、有个别教师上课有接手机现象。
2、教育学生时有时有过激的言语。
3、敬业精神不够,教学上没有积极地想尽办法,把工作业绩达到最大化。
4、有轻微的违纪现象。
5、个别教师上课有迟到现象。
二、整改措施
根据以上问题特提出以下整顿措施:
1、把师德师风建设作为一项长期的重要工作坚持下去,学校和教职工坚持月月集中学习和自学,让上级文件,法律法规在头脑中长期储存。
2、认真制定整改措施。
3、完善师德师风各项制度
⑴师德师风建设分工负责制
⑵师德师风学习制度
⑶未成年人保护、教育和管理制度
⑷师德师风监督制度⑸师德师风考核制度
⑹师德师风集中整顿制度
⑺师德师风问题处理报告制度
⑻预防和杜绝教师犯罪制度
⑼教职工宣誓制度
⑽师德师风优秀教师表彰制度
⑾师德师风责任追究制度和连带责任追究制度
4、按《市中小学教师职业道德考评实施方案》加强师德师风考核。
一、存在问题
根据分析,我校师德师风中暴露出了以下问题:
1、有个别教师上课有接手机现象。
2、教育学生时有时有过激的言语。
3、 敬业精神不够,教学上没有积极地想尽办法,把工作业绩达到最大化。
4、有轻微的违纪现象。
5、个别教师上课有迟到现象。
二、整改措施
根据以上问题特提出以下整顿措施:
1、把师德师风建设作为一项长期的重要工作坚持下去,学校和教职工坚持月月集中学习和自学,让上级文件,法律法规在头脑中长期储存。
2、认真制定整改措施。
3、完善师德师风各项制度
1 2⑴师德师风建设分工负责制
⑵师德师风学习制度
⑶未成年人保护、教育和管理制度
⑷师德师风监督制度
⑸师德师风考核制度
⑹师德师风集中整顿制度
⑺师德师风问题处理报告制度
⑻预防和杜绝教师犯罪制度
⑼教职工宣誓制度
⑽师德师风优秀教师表彰制度
⑾师德师风责任追究制度和连带责任追究制度
4、按《中小学教师职业道德考评实施方案》加强师德师风考核。
5、坚持师德师风监督制度,通过领导、教职工、学生、社会的相互监督,随时了解原有的师德师风问题是否得到了纠正,是否有新的问题出现。