企业会计核算提高会计信息质量

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本文对如何规范企业会计核算提高会计信息质量的问题展开了相关的论述，从几个方面提出了现阶段企业中会计核算存在的问题，并针对问题提出了相关的对策，以供同行商榷，以期望企业能够长期稳定健康的发展。

1提高会计信息质量的必要性

会计信息反映着企业的财务情况在企业内部运行的能力。会计质量的好坏决定着企业绩效的优劣，而有效核算可为企业在决策过程中省去必要的成本，可实现资源的优化配置。

2现行企业会计核算中存在的问题

2.1会计基础性工作不符合行为规范

现阶段，我国企业的财务管理水平不高，其主要的原因是会计基础工作的不规范，会计基础工作的不规范表现为：对于出入账没有相关的明细，不记账现象屡屡发生，固定资产没有在案登记，新增的固定资产也不记入等。会计凭证没有明细，企业的实际经营状况就不能反映出来，从这一点看来，并不符合国家规定的会计相关标准，对企业的发展也有着不利的影响，所以会计基础工作不符合行为规范，不仅降低会计信息质量，同时阻碍了企业的正常有序发展。

2.2会计信息的采集不完全，费用信息来源比较片面

会计信息建立是一个过程，是经济业务发生的整个过程，它需要进行会计数据的收集、整理、汇总、报告等，有的会计人员对业务流程的不熟悉，导致了会计信息收集过程较为单一，没有全面的进行数据的收集，会计核算的资料不准确、不真实现象时有发生，所以最终使得会计信息使用者得到了不真实的数据，给企业管理层的决策带来了不利的影响。

2.3现行多数企业缺乏高素质的会计工作人员

现阶段，企业中大多数的会计人员素质不高，专业知识不够扎实，专业技能不够娴熟，远远不能达到所在企业的业务标准，所以从企业的长远发展来看，不利于企业的发展。与此同时，由于会计人员的业务知识不够，在具体的工作中，会计人员不懂一些软件的使用要求，最终提供的会计信息质量不高，影响了企业的判断。

2.4企业会计核算中内控制度及财务管理制度的施行相对薄弱

企业中的管理制度不够完善，有的企业虽然制定了财务管理制度，但是在实际的工作中，没有按照相关的规章制度进行，而是完全凭借主观臆断，听从管理层的意见，所以制度也是形同摆设；有的企业制定的财务管理制度不够健全，没有实施的细则，所以导致了一些违纪现象的发生；有的企业根本没有制定财务管理制度，企业中管理层对财务管理的观念意识相对薄弱，认为只要将生产经营抓好，将经济效益提升上来就万事大吉，所以最终也是影响企业的长远发展。有的企业在经营管理中，对固定资产的管理过于疏忽，对于新增加的固定资产没有记录，对于负债也没有严格的管理，这些都是企业内部控制失利的表现。

2.5企业经营管理模式陈旧、内部监督力度不够

现阶段，有的企业在经营管理方式上依旧沿袭传统的管理思想，现代化的企业发展应该更新管理观念，摒弃传统的管理方式，会计人员应该参与到企业管理中，了解企业的经营状况，参与到企业发展决策的制定中。企业在内部控制制度的制定方面也不够完善，内控制度没有起到约束控制的作用。在企业中，往往一人身兼数职，岗位之间没有形成有效的牵制，这在无形中给内控制度的实施带来了难度。

3解决企业财务会计核算现状所提出的对策

3.1建立合理、规范以及激励性的会计核算机制

现阶段，我国的财务会计机制不够完善，并处在不断的变革中，而企业中所建立的相关机制也不完善，并不能随着会计的变革而进行相应的调整，使得会计工作不规范，不科学，会计信息不准确，另外会计经济事项处理上往往是凭借会计人员的主观臆断，有的是为了个人利益出发，提供虚假的会计信息，操控财务。所以建立科学、合理的会计核算机制势在必行，与此同时建立相应的激励机制，与会计人员的绩效直接相关，可以从根本上提高会计人员的工作积极性，使其全身心地投入到工作中。

3.1.1建立规范的会计管理制度

会计管理机制是为规范企业财务，确立财务职能有效发挥所指定的系统性制度。会计人员的管理规范机制不单只包括岗位管理以及责任管理方法、职能发挥、工作上下交管，还应明确设立会计档案管理的具体试行办法、会计电算化规范要求，另外还要有资产支出的权、债、责、利的管理规范。必须构建出一项具有科学性、严谨性、规范性的财务管理机制，使之财务管理目的更为针对明确，业务流程更加清晰，运行力度更为高效。

3.1.2实施合理的会计政策

会计政策是保证会计核算工作能够正常顺利的进行，是会计核算工作过程中所应遵循的原则，但是现阶段，企业往往忽视会计政策，而重视会计科目。但是，会计政策的不规范会导致会计信息失真，为企业提供的会计数据不真实、不准确，失去了会计信息应有的价值，所以会计政策的重要性可想而知，企业中应该加强对会计政策的认识，实施合理、科学的会计政策，加强企业的管理，提高企业管理水平，使会计政策真正地为企业的发展所服务。

3.1.3运用统一会计科目

对于大型企业的会计核算体制，要设立责任中心，并且实行互为统一的核算科目，这是实现减轻核算内部工作负担所不可或缺的必要手段，是规划核算的保证条件。因此，应由企业的高层财务会计负责人，依据国家统一的企业会计工作执行准则，设立出会计统一科目，同时要明确一定的级别；在已作出规划部署的科目级次上，下级公司既不得增减科目，也只能够在最末级下设此科目，以促进数据汇总能自动完成。

3.2强化会计工作人员的职业判断能力

3.2.1改进约束治理体制

企业管理中，只有有效的管理体制，才能保证会计工作的正常有序进行，同时也是促进会计工作能够发挥其应有作用的手段，使会计工作制度化、规范化、科学化。所以，发挥会计的监督职能，采用企业内部监督与外部监督相结合的方式，对企业的经营活动进行全过程的监督，保证会计工作的有效性，建立完善的监督体系势在必行。

3.2.2提高会计人员的业务素质

随着市场经济的不断发展，市场竞争越来越激烈，企业之间的经济往来也较为频繁，这不仅仅需要会计人员具有专业的会计知识，同时对会计人员的业务素质也有了较高的要求，现阶段会计人员的主观能动性不够强，对于工作的积极性不够高，企业中应该加强会计人员的主观能动意识，更新观念，创新思维，使会计人员能够融入到激烈的市场竞争中，并在经济业务过程中占据主体位置，只有不断地提升会计人员的综合素质，才能符合现代化的企业发展。

3.2.3全方位多学科提高自身业务水平

财务工作人员在实际的工作中，不仅仅要学习专业的会计知识和专业的会计技能，同时要适应企业现代化的发展方向，扩展自身的知识面，与会计工作相关的学科，如：金融、数学、经济、法律等。只有对相关学科有了解和认识，才能在会计的实际工作中得心应手，最终提高自身的业务水平，提高会计的信息质量，为企业的发展护航。与此同时，企业要能够定期的对会计人员进行相关知识的培训，结合市场经济的发展走向，结合企业自身的经营情况，展开一系列的培训，不仅能够提高会计人员的综合水平，同时能够更加丰富会计人员的知识面，对企业发展有全新的认识，以助力企业的发展。

4结语

企业的会计核算在企业的发展中起着重要的作用，它能够真实地反映企业的经营情况，同时为企业管理层提供可靠、真实的会计数据，帮助管理层作出正确的决策，使企业能够持续健康的发展。